Tecnico/a de prevención de riesgos laborales/EHS Technician

Other Jobs To Apply

Buscamos un o una Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos laborales , que participe con nuestro equipo de Seguridad y Salud Laboral de GDELS - Santa Bárbara Sistemas en proyectos clave del área.

En qué consistirá tu trabajo:

-Evaluación de riesgos laborales y definición, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctivas.

-Gestión documental a través de plataformas de CAE y coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno.

-Organización y seguimiento de la formación en PRL, así como apoyo en la planificación y ejecución del Plan de Emergencia.

-Elaboración de planes de seguridad y evaluaciones específicas según la actividad o proyecto.

-Control del uso adecuado de EPIs y seguimiento de indicadores e informes de seguridad.

-Investigación de accidentes y propuesta de medidas preventivas para evitar recurrencias.

¿Cuál es el perfil requerido?

  • Grado universitario o similar
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad y Salud Laboral, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
  • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones similares como técnico o técnica de Prevención de Riesgos Laborales.
  • Se valorará experiencia previa en entornos industriales.
¿Qué ofrecemos?
  • Participación en proyectos nacionales e internacionales en un grupo líder en el sector de la defensa.
  • Excelente ambiente de trabajo en un entorno proactivo y colaborativo.
  • Entorno dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional.
  • Jornada continua.

En GDELS creemos que nuestro mayor valor son las personas.

General Dynamics European Land Systems (GDELS), con sede en Madrid, forma parte de General Dynamics y reúne a más de 3.000 profesionales en cinco países. Nuestro propósito es ofrecer soluciones de movilidad militar que incluyen vehículos blindados, puentes anfibios y sistemas de artillería.

Pero lo que realmente nos define es nuestra cultura. Un entorno que impulsa la colaboración, la innovación y la mejora continua, donde cada voz cuenta y cada idea puede convertirse en un avance real.

GDELS - Santa Bárbara Sistemas contribuye a esta misión como referente en el diseño, fabricación y mantenimiento de vehículos blindados y artillería en España. Contamos con un centro de I+D+i de última generación y un equipo diverso, comprometido y con talento, que encuentra aquí oportunidades para crecer, aprender y aportar impacto real.

Back to blog

Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...